1月15日，集團黨委召開會議，集團黨委書記、董事長、總經理周正雄主持會議。集團黨委班子成員參加。

會議討論并原則通過了相關公司調整的方案。會議指出，集團在改革整合的過程中，本著對事業(yè)負責、對企業(yè)負責的態(tài)度，將屬非主業(yè)企業(yè)納入統一管理和統一運營框架范圍內，并對其提級管理，既是深入貫徹落實中央和省市關于深化國企改革重大決策部署的具體實踐，也將有效促進形成與其他業(yè)務互不沖突的運作模式，更好地發(fā)揮這些公司的經濟效益和社會效益。在提級的過程中，要把準依據，本著市場化、依法合規(guī)、平穩(wěn)過渡和創(chuàng)塑特色等原則，科學調配人、財、物等資產資源，遵循市場經濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律，逐步理順業(yè)務關系，完善企業(yè)內部管理體制，實現讓專業(yè)的人干專業(yè)的事，促進集團持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

會議討論并原則通過了2022年度巡察工作方案暨巡察組人員組建方案及巡察任務清單。會議指出，巡察是一次政治“體檢”，更是一劑“良藥”。要按照集團三年巡察工作全覆蓋的總體目標要求，突出政治巡察定位，堅持問題導向，對巡察單位進行全方位“政治體檢”，及時發(fā)現和整改工作中存在的問題，持續(xù)抓紀律、強作風，全力打造忠誠干凈擔當、經得起考驗的過硬隊伍，為集團營造良好政治環(huán)境提供堅實的組織保障。

會議還討論了其他事項。